本发明实施例公开了一种指标权重分析方法，涉及电子信息技术领域，能够提高对飞机驾驶舱人机工效设计进行综合评价的效率。本发明包括：一种指标权重分析系统，指标权重分析系统包括：指标体系管理模块、评价准则管理模块、权重算法管理模块和数据库通讯模块。通过指标体系管理模块生成人机工效评价指标体系，指标体系管理模块还用于保存、载入和导出所生成的人机工效评价指标体系；通过评价准则管理模块输入并保存评价准则，评价准则用于确定指标权重；通过权重算法管理模块调用主客观赋权算法，并通过所调用的主客观赋权算法确定指标权重；通过数据库通讯模块所确定的指标权重上传至服务器端保存。本发明适用于驾驶舱人机工效设计进行综合评价。